ПОЛОЖЕНИЕ
о межведомственной комиссии по вопросам осуществления контроля за исполнением требований трудового законодательства в части своевременной и полной выплаты заработной платы, доведения ее до прожиточного минимума, установленного в регионе, и обеспечения полноты поступлений налога на доходы физических лиц, единого социального налога и страховых взносов на обязательное пенсионное страхование

1. Общие положения

1.1. Межведомственная комиссия по вопросам осуществления контроля за исполнением требований трудового законодательства в части своевременной и полной выплаты заработной платы, доведения уровня заработной платы до прожиточного минимума, установленного в регионе, легализации «теневой зарплаты» и обеспечения полноты поступлений налога на доходы физических лиц (далее — НДФЛ), единого социального налога (далее — ЕСН) и страховых взносов на обязательное пенсионное страхование (далее — страховые взносы на ОПС) в федеральный бюджет и внебюджетные фонды является коллегиальным органом, осуществляющим координацию действий органов исполнительной власти Брянской области и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, для обеспечения благоприятных условий труда и его оплаты, полноты поступления НДФЛ, ЕСН и страховых взносов на ОПС на территории региона.
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется нормативными правовыми актами Российской Федерации, Брянской области и настоящим Положением.
1.3. Комиссию возглавляет Губернатор Брянской области.

2. Задачи деятельности комиссии

Задачами деятельности комиссии являются:
2.1. Создание условий для эффективной реализации государственной политики в социальной сфере и сфере пенсионного законодательства.
2.2. Выработка мер, направленных на легализацию заработной платы и ликвидацию задолженности по заработной плате.
2.3. Координация действий органов исполнительной власти Брянской области и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, предпринимательского сообщества по обеспечению законности и эффективности ведения бизнеса, приоритетности уплаты налогов на территории области.
2.4. Обеспечение взаимодействия органов государственной власти и предприятий, учреждений и орга-низаций в Брянской области в целях решения вопросов, направленных на легализацию доходов физических лиц, увеличение налогооблагаемой базы, создание благоприятных условий труда и контроль за соблюдением законодательства об оплате труда.

3. Функции комиссии

3.1. В области обеспечения реализации государственной политики в социальной сфере и сфере пенсионного законодательства комиссия:
3.1.1. Реализует единую государственную политику органов государственной власти области, направ-ленную на создание благоприятных социальных условий в регионе.
3.1.2. Проводит анализ факторов, препятствующих поступлению НДФЛ, ЕСН и страховых взносов на ОПС.
3.1.3. Разрабатывает и реализует комплекс мер по устранению задолженности по уплате НДФЛ, ЕСН и страховых взносов с целью увеличения социальной защищенности работающего населения.
3.1.4. Осуществляет оперативное взаимодействие с правоохранительными органами по вопросам предупреждения и пресечения правонарушений и преступлений в социальной и налоговой сфере.
3.2. В области создания благоприятных условий труда и его оплаты комиссия:
3.2.1. Организует взаимодействие органов государственной власти и организаций по обеспечению роста реальной заработной платы и легализации «теневой» ее части.
3.2.2. Координирует деятельность органов исполнительной власти в сфере соблюдения трудового за-конодательства на территории Брянской области, в том числе в части полноты и своевременности выплаты заработной платы.
3.2.3. Анализирует динамику роста заработной платы и поступлений в бюджеты и внебюджетные фонды налогов с фонда оплаты труда.
3.2.4. Вырабатывает предложения по профилактике и пресечению экономических и налоговых пре-ступлений в сфере трудовых отношений, мониторинг заявлений по фактам нарушений трудового законо-дательства.
3.2.5. Разрабатывает и реализует совместно с органами исполнительной власти мероприятия, направ¬ленные на легализацию заработной платы и ликвидацию задолженности по заработной плате.

4. Права комиссии

Для осуществления возложенных на нее задач комиссия вправе:
4.1. Запрашивать в установленном порядке у органов государственной власти и органов местного са-моуправления, а также организаций всех форм собственности необходимую информацию по вопросам, относящимся к компетенции комиссии.
4.2. Привлекать к участию и заслушивать на своих заседаниях представителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти области местного са-моуправления, а также организаций всех форм собственности.
4.3. Создавать рабочие группы с привлечением заинтересованных органов и организаций для проработки вопросов, отнесенных к компетенции комиссии.
4.4. Вносить предложения для принятия в установленном порядке соответствующих мер оперативного реагирования в органы государственной власти, органы местного самоуправления по вопросам создания благоприятных условий труда и его оплаты.

5. Регламент работы комиссии

5.1. Для выполнения возложенных на нее задач комиссия проводит заседания по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
5.2. Комиссия организует свою деятельность в соответствии с планом работы, формируемым на основе предложений членов комиссии и утверждаемым председателем комиссии.
5.3. Дата проведения и повестка дня заседания комиссии утверждаются председателем комиссии.
5.4. О дате заседания комиссии и повестке дня заблаговременно, но не позднее чем за 5 дней до проведения заседания, письменно уведомляется прокурор Брянской области.
5.5. Присутствие членов комиссии на заседаниях комиссии обязательно.
5.6. Председатель комиссии:

5.6.1. Организует работу комиссии, утверждает план ее работы.
5.6.2. Ведет заседания комиссии.
5.6.3. Создает рабочие группы для проработки вопросов, отнесенных к компетенции комиссии.
5.6.4. Подписывает протокол заседания комиссии.
5.7. Решения комиссии принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии при открытом голосовании. В случае несогласия с принятым решением член комиссии вправе изложить в письменном виде свое мнение, которое в обязательном порядке прикладывается к протоколу заседания.
5.8. Решения комиссии фиксируются в протоколе заседания, который подписывает председатель комиссии, и носят рекомендательный характер.
5.9. Мониторинг выполнения решений комиссии регулярно представляется председателю комиссии.
5.10. Контроль за ходом выполнения решений комиссии, а также информационное, материально-техническое и организационное обеспечение деятельности комиссии осуществляет аппарат Губернатора области.