В соответствии с Законом Брянской области от 29 декабря 2014 года № 89-З «О системах оплаты труда работников государственных учреждений Брянской области», постановлением Правительства Брянской области от 25 августа 2025 года № 445-п «Об индексации заработной платы работников государственных учреждений Брянской области с 1 октября 2025 года» Правительство Брянской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных бюджетных и автономных учреждений в сфере транспортного обеспечения органов государственной власти Брянской области (деятельность прочего сухопутного пассажирского транспорта), утвержденное постановлением Правительства Брянской области от 22 января 2016 года № 26-п «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных и автономных учреждений в сфере транс-портного обеспечения органов государственной власти Брянской области (деятельность прочего сухопутного пассажирского транспорта)» (в редакции постановлений Правительства Брянской области от 8 августа 2016 года № 431-п, от 29 мая 2017 года № 249-п, от 19 февраля 2018 года № 57-п, от 13 ноября 2019 года № 513-п, от 3 февраля 2020 года № 23-п, от 16 ноября 2020 года № 536-п, от 31 октября 2022 года № 479-п, от 3 июля 2023 года № 279-п, от 16 октября 2023 года от № 490-п, от 30 октября 2023 года № 523-п, от 20 ноября 2023 года № 571-п, от 28 октября 2024 года № 526-п), следующие изменения:
1.1. В пункте 2.1 раздела II «Порядок и условия оплаты труда работников»:
1.1.1. В подпункте 2.1.1:
1.1.1.1. Таблицу после абзаца второго изложить в редакции:
| «Квалификационные уровни ПКГ | Должности, отнесенные к квалификационным уровням | Должностной оклад, рублей |
| Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня» | ||
| 1 квалификационный уровень | диспетчер | 23 794 |
| 4 квалификационный уровень | механик | 24 526 |
| 5 квалификационный уровень | начальник гаража | 25 255 |
| Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня» | ||
| 1 квалификационный уровень | бухгалтер, специалист по кадрам, юрисконсульт | 25 529 |
| 5 квалификационный уровень | заместитель главного бухгалтера | 30 546». |
1.1.1.2. Таблицу после абзаца третьего изложить в редакции:
| «Квалификационные уровни ПКГ | Должности, отнесенные к квалификационным уровням | Должностной оклад, рублей |
| Профессиональная квалификационная группа «Средний медицинский и фармацевтический персонал» | ||
| 3 квалификационный уровень | медицинская сестра | 24 125». |
1.1.2. Таблицу подпункта 2.1.2 изложить в редакции:
| «Наименование должности | Должностной оклад, рублей |
| Начальник производства | 32 732 |
| Специалист по государственным закупкам | 28 537 |
| Начальник отдела охраны труда и безопасности дорожного движения | 25 255 |
| Механик контрольно-технического пункта | 20 059». |
1.1.3. Таблицу подпункта 2.1.3 изложить в редакции:
| «Разряд выполняемых работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих | Оклад, рублей |
| 1 разряд | 15 132 |
| 2 разряд | 16 136 |
| 3 разряд | 18 871 |
| 4 разряд | 20 879 |
| 5 разряд | 28 994 |
| 6 разряд | 29 633 |
| 7 разряд | 29 997 |
| 8 разряд | 30 362». |
1.2. В разделе III «Условия оплаты труда руководителя государственного учреждения, его заместителя и главного бухгалтера» таблицу после абзаца четвертого изложить в редакции:
| «Группа учреждений в зависимости от масштаба управления, особенностей деятельности и значимости | Должностной оклад, рублей |
| I | 51 418 |
| II | 47 222». |
1.3. Подпункт 4.2.2 пункта 4.2 раздела IV «Порядок и условия установления выплат компенсационного характера» изложить в редакции:
«4.2.2. Доплата за работу в ночное время устанавливается работникам за каждый час работы в ночное время (с 22.00 до 06.00) в соответствии со статьей 154 Трудового кодекса Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от 4 апреля 2025 года № 436 «О минимальном размере повышения оплаты труда за работу в ночное время».
Минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время (с 22.00 до 06.00) составляет 20 процентов часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время.
Конкретный размер повышения оплаты труда работникам учреждения за работу в ночное время устанавливается коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором.».
2. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2025 года, за исключением пункта 1.3 настоящего постановления, который вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2025 года.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Брянской области Филипенко Ю.В.