В соответствии с Законом Брянской области от 29 декабря 2014 года № 89-З «О системах оплаты труда работников государственных учреждений Брянской области», постановлением Правительства Брянской области от 17 августа 2026 года № 394-п «Об индексации заработной платы работников государственных учреждений Брянской области с 1 октября 2026 года» Правительство Брянской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных казенных учреждений Брянской области в сфере предоставления услуг по трудоустройству, утвержденное постановлением Правительства Брянской области от 18 декабря 2015 года № 633-п «Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных казенных учреждений Брянской области в сфере предоставления услуг по трудоустройству» (в редакции постановлений Правительства Брянской области от 15 августа 2016 года № 448-п, от 24 апреля 2017 года № 177-п, от 12 февраля 2018 года № 42-п, от 21 мая 2018 года № 247-п, от 6 августа 2018 года № 397-п, от 13 ноября 2019 года № 525-п, от 16 ноября 2020 года № 507-п, от 5 сентября 2022 года № 364-п, от 7 ноября 2022 года № 504-п, от 17 июля 2023 года № 304-п, от 16 октября 2023 года № 490-п, от 13 ноября 2023 года № 550-п, от 24 февраля 2025 года № 65-п, от 1 декабря 2025 года № 628-п, от 28 августа 2026 года № 429-п), следующие изменения:
1.1. В пункте 2.1 раздела II «Порядок и условия оплаты труда работников»:
1.1.1. Таблицу подпункта 2.1.1 изложить в редакции:
| «Квалификационные уровни ПКГ | Должности, отнесенные к квалификационным уровням | Должностной оклад, рублей |
| Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня» | ||
| 1 квалификационный уровень | инспектор центра занятости населения | 20 531 |
| 4 квалификационный уровень | ведущий инспектор центра занятости населения | 22 389 |
| 5 квалификационный уровень | заместитель главного бухгалтера | 26 486 |
| Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня» | ||
| 1 квалификационный уровень | начальник отдела центра занятости населения | 26 486». |
1.1.2. Таблицу подпункта 2.1.2 изложить в редакции:
| «Наименование должности | Должностной оклад, рублей |
| Старший инспектор центра занятости населения | 20 813 |
| Заместитель начальника отдела центра занятости населения | 25 248». |
1.1.3. Таблицу подпункта 2.1.3 изложить в редакции:
| «Квалификационные уровни ПКГ | Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням | Оклад, рублей |
| Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня» | ||
| 1 квалификационный уровень | дворник, сторож, уборщик служебных помещений, оператор котельной, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий | 12 823 |
| Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня» | ||
| 1 квалификационный уровень | водитель автомобиля | 13 780». |
1.2. В разделе III «Условия оплаты труда руководителя центра занятости населения, его заместителей и главного бухгалтера»:
1.2.1. Таблицу абзаца четвертого изложить в редакции:
| «Группы учреждений в зависимости от масштаба управления, особенностей деятельности и значимости | Должностной оклад, рублей |
| I | 45 223 |
| II | 36 082». |
1.2.2. Таблицу абзаца пятого изложить в редакции:
| «Группы учреждений в зависимости от масштаба управления, особенностей деятельности и значимости | Должностной оклад, рублей |
| Заместитель директора центра занятости населения, главный бухгалтер | |
| I | 36 082 |
| II | 27 954». |
2. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2026 года.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Брянской области Агафонову И.В.