Полностью Только текст
Сегодня
понедельник, 22 октября 2018 г.

Погода в Брянске вечером
Ясно, без осадков, +2 +4 oC
Ветер юго-западный, 1-3 м/с
Предоставлено Gismeteo.Ru


Баннер Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций)
Официальный интернет-портал правовой информации
Новости / 2011 / Октябрь / 10 

Внимание!

Администрация Брянской области — высший исполнительный орган государственной власти Брянской области до 1 марта 2013 года.
Правительство Брянской области приступило к исполнению полномочий высшего исполнительного органа государственной власти Брянской области 1 марта 2013 года в соответствии с указом Губернатора Брянской области от 1 марта 2013 года «О формировании Правительства Брянской области».
Cайт администрации Брянской области не обновляется с 1 мая 2013 года. Информация на этом сайте приведена в справочных целях в соответствии с приказом Министерства культуры Российской Федерации от 25 августа 2010 г. № 558.
Для актуальной информации следует обращаться на официальный сайт Правительства Брянской области.

Конкурс на формирование кадрового резерва

Администрация Брянской области объявляет о проведении конкурса на формирование кадрового резерва на ведущую государственную должность категории «специалисты» государственной гражданской службы Брянской области главного консультанта отдела информационных систем хозяйственного управления администрации Брянской области.

К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное образование, стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее четырех лет.

Кандидат, претендующий на государственную должность государственной гражданской службы Брянской области главного консультанта отдела информационных систем хозяйственного управления, должен обладать следующими знаниями и навыками:

должен знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы применительно к исполнению своих должностных обязанностей, Устав Брянской области, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности (Федеральный закон от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2008 г. № 815 «О мерах по противодействию коррупции», «Национальный план противодействия коррупции» и др.);

знать ПК: уверенный пользователь (Word, Excel, PowerPoint, Internet, e-mail, «Гарант», «Консультант»), уметь пользоваться графическими программами (CorelDraw, Adobe Photoshop и т. п.), программами видеомонтажа (Adobe Premiere, Pinnacle Studio и т. п.) владеть оргтехникой: принтером, сканером, многофункциональными аппаратами, копировальными аппаратами; иметь опыт администрирования локальных компьютерных сетей (администрирование серверов на базе ОС семейства Windows Server и рабочих станций), опыт работы с коммуникационным оборудованием, опыт эксплуатации систем электронного документооборота;

должен иметь профессиональные знания, умения, навыки, а также уметь работать с людьми, вести деловые переговоры, владеть способностями подготовки делового письма, разрабатывать план конкретных действий, оперативно принимать и реализовывать решения, быть ответственным и исполнительным.

Прием заявлений и прилагаемых документов на конкурс начинается со дня публикации объявления и заканчивается через 21 день со дня публикации объявления. Все конкурсные документы в запечатанном конверте с надписями «НА КОНКУРС» и «НЕ ВСКРЫВАТЬ» направляются по почте или доставляются лично с 9.00 до 18.00 в рабочие дни по адресу: 241002, г. Брянск, просп. Ленина, д. 33, каб. 117, начальнику отдела кадров управления государственной службы и организационной работы администрации области.

На конкурс представляются следующие документы:

а) личное заявление;
б) собственноручно заполненная и подписанная анкета установленной формы с приложением фотографии (размер фотографии 3×4 см);
в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

  • копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  • копии документов о профессиональном образовании, а также (по желанию гражданина) о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документы об отсутствии у гражданина заболеваний, препятствующих поступлению на гражданскую службу или ее прохождению.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, направляет заявление на имя представителя нанимателя. Кадровая служба государственного органа, в котором государственный служащий замещает должность гражданской службы, обеспечивает ему получение документов, необходимых для участия в конкурсе.

В соответствии с методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в аппарате администрации области участники конкурса представляют реферат. Тема реферата: «Информационные системы в электронном правительстве: проблемы и перспективы».

Реферат должен состоять из двух частей. В первой описывается существующая нормативная правовая база, а также действующая практика. Во второй части даются обоснованные предложения автора по исследуемой теме. В конце реферата указывается список используемой литературы.

Требования к тексту:

  • объем реферата 5 страниц;
  • шрифт Times New Roman;
  • размер шрифта 14, через 1,5 интервала;
  • наличие стандартных ссылок на использованные источники обязательно.

Телефоны для справок: 74-22-76, 64-62-7074-66-38.

10 октября 2011 г. // Управление государственной службы и организационной работы

Другие новости этого дня

Архив за
прошлыйследующий
Пн 310172431
Вт 4111825
Ср 5121926
Чт 6132027
Пт 7142128
Сб 18152229
Вс 29162330
Национальный антитеррористический комитет
Официальный сайт УФСКН России по Брянской области
Rambler's Top100