Полностью Только текст
Сегодня
пятница, 3 декабря 2021 г.

Погода в Брянске ночью
Малооблачно, без осадков, +0 +2 oC
Ветер южный, 4-6 м/с
Предоставлено Gismeteo.Ru


Баннер Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций)
Официальный интернет-портал правовой информации
Новости / 2007 / Апрель / 18 

Внимание!

Администрация Брянской области — высший исполнительный орган государственной власти Брянской области до 1 марта 2013 года.
Правительство Брянской области приступило к исполнению полномочий высшего исполнительного органа государственной власти Брянской области 1 марта 2013 года в соответствии с указом Губернатора Брянской области от 1 марта 2013 года «О формировании Правительства Брянской области».
Cайт администрации Брянской области не обновляется с 1 мая 2013 года. Информация на этом сайте приведена в справочных целях в соответствии с приказом Министерства культуры Российской Федерации от 25 августа 2010 г. № 558.
Для актуальной информации следует обращаться на официальный сайт Правительства Брянской области.

Социальное партнерство

О ходе реализации постановления администрации области от 07.09.2002 № 316 «О дальнейшем развитии системы социального партнерства в области» за 2006 год

Начало

 Продолжение. 
Снижение темпов инфляции, рост объемов производства в базовых и инфраструктурных отраслях, повышение государственных гарантий оплаты труда и пенсионного обеспечения, создание условий для развития малого предпринимательства обеспечивают рост уровня жизни населения: реальные располагаемые денежные доходы населения в 2006 году составили 112.8%.
Реализация обязательств Регионального соглашения позволяет координировать действия сторон социального партнерства — администрации области, федерации профсоюзов и работодателей на проведение экономических реформ, достижение финансовой и экономической стабильности в области.
Результатом работы трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальных образованиях, явилось заключение территориальных трехсторонних соглашений между объединениями профсоюзов, работодателей и администраций районов, которые определяют общие принципы регулирования социально-трудовых отношений на территориальном уровне, способствуют дальнейшему развитию процесса заключения отраслевых территориальных соглашений, а также коллективных договоров в организациях всех форм собственности.
В 2006 году в области действовало 77 отраслевых тарифных соглашения;
в том числе 12 — заключены на областном и 65 — на районных уровнях.
На областном уровне отраслевые тарифные соглашения заключены в здраво?охранении, образовании, культуре, агропромышленном комплекс, лесном и жилищно-коммунальном хозяйстве, потребкооперации, строительстве, уч?реждениях статистики, печати, телерадиовещания и средств массовой информа?ции, органах внутренних дел.
На районном уровне большинство отраслевых тарифных соглашений заключено в образовании (30) и сельском хозяйстве (21).
В 2006 году территориальные соглашения заключены практически во всех районных и городских муниципальных образованиях области, за исключением Клинцовского, Почепского районов.
Дальнейшее развитие получила система взаимоотношений между работниками и работодателями на уровне организаций, что способствовало повышению роли коллективных договоров в регулировании вопросов социально-трудовой сферы.
По состоянию на 31 декабря 2006 года в области заключено 3229 коллективных договоров, которыми охвачено свыше 300 тысяч человек или 96% от среднесписочной численности работников по крупным и средним организациям области.
Уведомительная регистрация коллективных договоров, проводимая управлением труда и администрациями муниципальных образований, позволяет своевременно выявить и устранить нарушения действующего трудового законодательства, имеющиеся в содержании коллективных договоров и обеспечить работникам предоставление льгот и гарантий в полном объеме, исключить дискриминацию в труде и сохранить социальную стабильность в обществе. За 2006 год в области зарегистрировано 99% от общего количества заключенных коллективных договоров.
По информации Министерства здравоохранения и социального развития РФ Брянская область занимает одно из лидирующих мест по охвату работников организаций всех форм собственности коллективными договорами.
Наиболее активно проводится работа по заключению коллективных договоров в Выгоничском, Гордеевском, Жирятинском, Жуковском, Красногорском, Навлинском, Севском и Суражском районах области и г. Брянске. Вместе с тем, не на должном уровне организована данная работа в Клетнянском районе и г. Сельцо. В Унечском районе, в нарушение ст. 50 ТК РФ и постановления администрации области от 07.09.2002г № 316 уведомительная регистрация коллективных договоров не проводится.
Организации изыскивают возможность для предоставления работникам льгот и компенсаций, сверх предусмотренных законодательством: предоставление дополнительного оплачиваемого времени для поиска нового места работы при сокращении работника, выплаты единовременного пособия при уходе на пенсию; оказание материальной помощи; предоставление автотранспорта по льготной стоимости; выделение бесплатных и частично оплачиваемых путевок для детей в оздоровительные лагеря, предоставление дополнительных оплачиваемых социальных отпусков и другие.
Вместе с тем, отдельные коллективные договоры предусматривают условия, противоречащие действующему трудовому законодательству: сфера действия колдоговоров распространяется только на членов профсоюзной организации, срок выплаты заработной платы установлен один раз в месяц, размеры оплаты за работу в ночное и сверхурочное время предусмотрены ниже установленных законодательством и другие.
В ходе проведения уведомительной регистрации, в содержании коллективных договоров выявляются положения, противоречащие действующему законодательству и соответствующие замечания направляются в адрес представителей сторон, подписавших договор, а также в государственную инспекцию труда в Брянской области, для принятия соответствующих мер.
Государственной инспекцией труда в Брянской области, управлением труда и муниципальными образованиями осуществляется постоянный контроль за выполнением обязательств соглашений, коллективных договоров в организациях всех форм собственности и соблюдением действующего трудового законодательства.
За 2006 год проведено свыше 3000 проверок, по результатам которых государственной инспекцией труда в Брянской области выдано 1607 предписаний, подвергнуто административному наказанию в виде штрафа 1007 руководителей и других должностных лиц на сумму 1446 тыс. руб.
Результаты проверок рассматривались на областной и районных трехсторонних комиссиях с приглашением руководителей проверенных организаций.
Следует отметить, что, несмотря на сложное финансовое положение большинства предприятий области, обязательства соглашений и коллективных договоров, в основном, выполняются.
В 2006 году в области продолжена консультативно-методическая работа по вопросам социального партнерства: принималось участие в семинарах с руководителями и специалистами организаций всех форм собственности и специалистами по труду муниципальных образований; систематически направлялись в средства массовой информации статьи по вопросам социально-трудовой сферы.
Для дальнейшего развития системы социального партнерства на областном и районном уровнях, обеспечения согласования интересов работников и работодателей в регулировании социально-трудовых отношений и поддержания социальной стабильности в трудовых коллективах, в 2006 году проведен областной смотр-конкурс по развитию социального партнерства среди муниципальных образований за 2005 год. Победителями конкурса по итогам работы признаны муниципальные образования г. Клинцы, Выгоничского и Климовского районов, которые отмечены благодарностью Губернатора области, Кроме того, администрации Дятьковского, Навлинского и Погарского районов за организацию работы по развитию социального партнерства награждены Почетными грамотами управления труда.
Итоги смотра-конкурса за 2006 год будут подведены в марте текущего года на заседании областной трехсторонней комиссии.
В целях усиления государственного воздействия на развитие социально-трудовых отношений, цивилизованного разрешения трудовых противоречий и конфликтов проведена работа по созданию на территории области системы предупреждения трудовых конфликтов, формированию института посредников. В области утвержден Единый список посредников (трудовых арбитров) на 2007 год. Оперативное участие управления труда и других заинтересованных служб при рассмотрении коллективных обращений работников отдельных организаций позволило предупредить возникновение коллективных трудовых споров.
По сведениям территориального органа госстатистики по Брянской области и муниципальных образований в 2006 году коллективных трудовых споров и забастовок в области не зарегистрировано.
Совместная деятельность администрации области, федерации профсоюзов и работодателей в решении проблем по защите социально-экономических интересов населения области способствовало стабилизации ситуации в социально-трудовой сфере.

Основные задачи в области социального партнерства на 2007 год:
- рассмотрение на трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений вопросов, связанных с реализацией приоритетных национальных проектов Президента РФ;
- содействие в подготовке и заключении отраслевых тарифных и территориальных соглашений и коллективных договоров;
- развитие системы социального партнерства в условиях проведения реформы органов местного самоуправления, увеличение числа отраслевых тарифных и территориальных соглашений, коллективных договоров, а также повышение их роли в регулировании социально-трудовых отношений;
- проведение уведомительной регистрации отраслевых тарифных и территориальных соглашений, а также коллективных договоров организаций всех форм собственности;
- улучшение качества заключаемых соглашений и коллективных договоров на всех уровнях регулирования социально-трудовых отношений и расширение сферы их действия
- осуществление контроля за выполнением обязательств Регионального, территориальных, отраслевых тарифных соглашений и коллективных договоров;
- реализация мер по погашению задолженности по заработной плате и доведению ее до прожиточного минимума
- повышение эффективности деятельности государственных органов, осуществляющих контроль и надзор за выполнением коллективных договоров и соглашений;
- проведение смотра-конкурса по развитию социального партнерства среди муниципальных образований области и другие.

18 апреля 2007 г. // Пресс-служба администрации области

Другие новости этого дня

Анонс
19 апреля в 11.00 в пресс-центре состоится брифинг заместителя Губернатора Ивана Павловича Тимохина на тему взаимодействия администрации Брянской области с Брянской областной Думой и Брянским городским советом народных депутатов.
Архив за
прошлыйследующий
Пн 29162330
Вт 3101724
Ср 4111825
Чт 5121926
Пт 6132027
Сб 7142128
Вс 18152229
Национальный антитеррористический комитет
Официальный сайт УФСКН России по Брянской области
Rambler's Top100